Coordinar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e iducción de personal para las empresas de Estafeta Mexicana, Cargo (ADC y TTE) y Estafeta Carga Aérea, mediante la aplicación de instrumentos de evaluación que validen las competencias y aptitudes de los aspirantes cumpliendo y alineandose a las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, con la finalidad de cubrir la posición vacante e incorporar al nuevo colaborador para garantizar el logro de los objetivos de la empresa.

Requisitos:

Escolaridad: Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología o afín.

Inglés a nivel conversación, lectura, escritura.

Conocimientos:

1) Técnicas de Entrevista por Competencias

2) Procesos de selección y contratación de personal

3) Administración de Recursos Humanos.

4) Conocimientos de Ley Federal del Trabajo y Ley del IMSS

Experiencia: 3 años de experiencia minima en procesos de reclutamiento, selección e integración de personal.

Experiencia de 2 años en aplicación e interpretación de pruebas psicométricas: Comportamiento, inteligencia, valores, proceso pensante, de personalidad y proyectivas.

Manejo de SAP y Success Factor.

Que tenemos para ti

• Un sueldo competitivo
• Un esquema de compensación variable
• Prestaciones superiores de ley.
• Un plan de carrera dentro de la empresa