AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS

Descripción: Objetivo de la posición

 Capturar y registrar las incidencias diarias para el proceso de nómina, selección, capacitación y administración de los recursos humanos en el Distrito, mediante la actualización de los movimientos de personal, tramites de contratación, altas y baja de empleados en el sistema SAP, con la finalidad de generar los reportes de incidencias del personal, candidatos a contratar y en proceso de selección, con la finalidad de mantener constantemente actualizados la información del personal generada en el Distrito.

Funciones o actividades del puesto.Atender a los candidatos externos que solicitan trabajo, a través de la entrega de solicitudes de empleo y revisión inicial de informaciónElaborar los borradores de los finiquitos solicitadosIntegrar los expedientes del personal de nuevo ingresoRegistrar los movimientos de altas, bajas y cambios de personal generadas en la regional

Requerimiento

Licenciatura/administracion, Psicologia areas a fines

Trabajo de Lunes a Sabado

Manejo de Office

Que tenemos para t

iUn sueldo competitivo.Un esquema variable de bonos por cumplimiento de objetivos.Prestaciones superiores de ley.Un plan de carrera dentro de la empresa.